Vota Partido Verde para eliminar límite máximo de edad para poder laborar: Mario Peraza Ramírez
Ley beneficiará a adultos mayores y personas de más de 35 años.
Ciudad de México, 30 de septiembre de 2022.- El diputado federal por Yucatán del Partido Verde Ecologista de México (PVEM), Mario Peraza Ramírez se pronunció a favor del dictamen que establece en la Constitución Política beneficios para los adultos mayores al no señalar límite máximo de edad para ocupar un empleo.
En su intervención en la sesión de la Cámara de Diputados, el legislador del PVEM señaló que actualmente existen dificultades para que accedan a un puesto de trabajo formal las personas adultas o mayores de 35 años.
“Esto es un problema que se presentan en buena parte de nuestro grupo poblacional, y hemos observado que desde inicio de la década de los 80 las tasas van descendiendo en la participación económica de este sector”, aseveró.
Esa situación, recalcó, obliga a muchas personas a un retiro voluntario, pues la dificultad para encontrar un empleo se incrementa considerablemente a mayor edad.
En ese sentido, el legislador federal puntualizó: “Si bien el artículo 56 de la Ley Federal de Trabajo estipula que las condiciones laborales deben estar basadas en el principio de igualdad sustantiva sin que puedan establecerse diferencias o exclusiones por motivos de origen étnico o de su nacionalidad, en su mayoría no sucede así”.
En México, anotó, un hecho que aproximadamente el 90% de las vacantes ofrecidas en el mercado laboral suprimen a la población que rebasa los 35 años de edad, y muestra de ello es que, en el 2021, de acuerdo a cifras del INEGI esa situación afectó más a las mujeres mayores de 65 años.
“Según la encuesta nacional de ocupación y empleo del INEGI, al segundo trimestre del 2022 hay 397 mil 740 personas desocupadas, y de ellas, el 20.7 por ciento son de entre 45 y 64 años de edad”, reiteró.
Con ello, subrayó, la oferta para ese segmento de población se reduce a empleos de menor salario, nula participación y oportunidad de crecimiento dentro de las empresas, de acuerdo con el informe que presentó el Consejo Nacional para prevenir la discriminación, denominado ofertas laborales en México.
Por ello, afirmó, con este dictamen se pretende prevenir y eliminar todas las formas de discriminación que se ejerzan en personas de 35 años o más, que sufren limitaciones para ser contratados y obtener un empleo estable.
“Hoy dimos un gran paso para promover la igualdad de oportunidades y el trato, pues desde el Partido Verde Ecologista de México tenemos la obligación de cumplir preceptos que la nación nos demanda”, resaltó.